Conserjería de Educación,
Formación y Empleo

REGIÓN DE MURCIA

Instituto de Enseñanza Secundaria

"POLITÉCNICO"

Cartagena

En este centro se imparten enseñanzas cofinanciadas por el Fondo Social Europeo

I.E.S POLITÉCNICO

 Características e instalaciones

Oferta Educativa

Calendario Escolar

Reglamento de Régimen Interior

Plan de convivencia

Formación en centros de trabajo (FCT)

 Centenario del IES Politécnico

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Foro de opinión
"CARTAGENA INSPIRA"

 Nuestra  Revista
 electrónica
"CYBERTROKEL"

C3 PO
El robot del Politécnico

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Enlaces generales

FORMACIÓN EN CENTROS DE TRABAJO (FCT)

     El

     ACCESO A LA FORMACIÓN EN CENTROS DE TRABAJO:

    En los Ciclos LOE y LOGSE la norma general es: El acceso al módulo profesional de FCT requerirá la evaluación positiva de los módulos profesionales realizados en el centro educativo a excepción del módulo de Proyecto en los ciclos de Grado Superior (Art. 11 del RD 1538/2006 de 15-12-2006 BOE 03-01-2007)
 
   No obstante, en los Ciclos LOGSE, el equipo educativo podrá autorizar el acceso al módulo de FCT a aquellos alumnos que tengan pendiente de superación un sólo módulo profesional, siempre que las horas asignadas a ese módulo supongan menos del 25 % de la duración del conjunto de los módulos profesionales realizados en el curso.    

 Como mecanismos y medidas utilizadas por el Centro para el correcto funcionamiento de la FCT, la formación de los alumnos y su integración en el mundo laboral destacaremos:

1.- Catálogo de 320 empresas colaboradoras para la realización de las prácticas formativas (FCT) de las diferentes familias profesionales, que además son las primeras en ofrecer contratos de trabajo a nuestros  titulados.

 
2.- Orientación y asesoramiento laboral a los alumnos desde el Departamento de Formación y Orientación Laboral y Jefatura de Estudios.

 
3.- Acuerdos marco de colaboración con empresas e instituciones para la realización de cursos de formación ocupacional y continua, con la opción de incluir en ellos a nuestros alumnos.

 4.- Colaboraciones especiales con empresas de ámbito nacional para la creación o mantenimiento de bolsas de trabajo en ellas, mediante recogida de currículum y pruebas de selección en nuestras instalaciones.

5.- Acciones en materia de orientación profesional, y entre ellas la celebración anual de las JORNADAS SOBRE JUVENTUD, FORMACIÓN PROFESIONAL Y EMPLEO que pretenden informar a los jóvenes en técnicas de búsqueda de empleo, orientación empresarial y sindical, acercamiento a los diferentes sectores productivos empresariales, etc. Actúan como ponentes: sicólogos, empresarios, representantes sindicales, de Asociaciones Empresariales y de la Dirección General de Trabajo, entre otros.

6.- Convocatoria de un Concurso de Proyectos de ámbito provincial entre estudiantes de Ciclos Formativos con premios aportados por la Asociación de Padres, CajaMurcia y la empresa TAMAR S.A.  El Jurado calificador lo componen relevantes personalidades del mundo empresarial y docente de cada una de las especialidades que concurren. La participación en el concurso supone una aproximación a la realidad de la profesión del alumno y se valora especialmente la utilidad, creatividad y prototipo.  En más de una ocasión el ganador de un premio ha tenido varias ofertas de trabajo inmediatas.

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